Possiamo ad esempio citare la recente dichiarazione obbligatoria quadrimestrale riguardante i dipendenti che effettuano più di 48 ore di lavoro nella settimana, tenendo conto della media di lavoro effettuata nelle varie settimane del periodo in esame.

Oppure il calcolo del contributo INPS sugli straordinari effettuati oltre le 40 ore settimanali. 

Oppure le statistiche che, in genere annualmente, vengono richieste dalle varie associazioni di categoria o da altri enti (ad esempio il "conto annuale" per gli enti pubblici). 

Oppure, ovvio ma occorre specificarlo, la produzione del cartellino mensile vidimato dall'INAIL.

Ecco. Tutte queste e molte altre incombenze vengono automaticamente elaborate e prodotte dal nostro software di rilevazione presenze Wintime. 

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